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経営と人に関するene0kcalのブックマーク (3)

  • 一人の男子が学校を数日休んだ途端にトイレスリッパが乱れだしたのを見て気づいたこと「ごん、お前だったのか」

    サンバ@小学校の先生 @giga_teacher 今年はトイレスリッパが乱れることなく整っているのでいいねぇと思っていた。あるおとなしい1人の男子が数日休んだ途端に男子スリッパが乱れ出したのを見て「ごん、お前だったのか…スリッパを揃えていたのは…」のごんぎつね状態に。こんなことが毎年ある。見ているつもりで見ていない自分を戒める。 2022-06-18 05:35:00 サンバ@小学校の先生 @giga_teacher 初任の先生、若い先生に向けて明日使える教育実践を発信しています。LINE公式アカウントでは学級経営、授業に役立つ資料を配布しています。もしよろしければ。【LINE公式アカウント】https://t.co/hP7z765WBn 【blog】https://t.co/OwrGtkPGIF

    一人の男子が学校を数日休んだ途端にトイレスリッパが乱れだしたのを見て気づいたこと「ごん、お前だったのか」
    ene0kcal
    ene0kcal 2022/06/19
    雑な奴がのさばらないようにしないといけない。
  • 今日から俺は、|shi3z|note

    私、社長ではなくなりました。 思えば、会社を飛び出して19年、海外に行ったり、個人事業主になったり、結局会社を作ったり、ゲームを作ったり、CMSを作ったり、ハードを作ったり、やりたい放題やってきて、つくづく思っていたのは、「俺は社長には向いてない」ということでした。 過去のブログでも度々言及していたように、社長ほど割りに合わない仕事はありません。 給料が高くていいなあと思うかもしれませんが、中小企業の社長なんて、少しお金が貯まれば、すぐに自社株買いに回さなくてはなりません。結局、形を変えて会社にお金を戻していたわけです。 川上量生さんも以前言っていたように社長になるというのは、社長を辞めるゲームの始まりです。いかにいい形で社長を辞めることが出来るか。会社が軌道に乗り、自分が一から百までやらなくても、社員が自律的に行動し判断し、会社が持続的に成長出来るようになること、そのために必要な幹部社員

    今日から俺は、|shi3z|note
  • 都の行政手続き98%をデジタル化へ 元ヤフー社長の東京都宮坂副知事の戦略 withコロナで変わる国のかたちと新しい日常㉔|FNNプライムオンライン

    新型コロナウイルスの感染拡大で、私たちの生活、国や企業のかたちは大きく変わろうとしている。連載企画「withコロナで変わる国のかたちと新しい日常」の第24回は、コロナを機に変わる自治体のデジタル戦略だ。 東京都では3月4日に「新型コロナウイルス感染症対策サイト(以下サイト)」を立ち上げた。自治体のものとは思えない見やすさと利便性の高さが一躍話題となった、このサイトの開発を主導したのがヤフー元社長で昨年9月に副知事に就いた宮坂学氏だ。 6月5日、都庁の副知事室で、ラフな黒いTシャツ姿の宮坂氏に話を聞いた。 東京都副知事宮坂学氏は、元ヤフー社長という異色のキャリアの持ち主 この記事の画像(4枚) サイトは3ヶ月で1千件以上改善している サイトの開発には「オープンソース」という、これまで行政で見られなかった手法が導入された。プログラムのソースコードを公開し、世界中のエンジニアがサイトの修正を提案

    都の行政手続き98%をデジタル化へ 元ヤフー社長の東京都宮坂副知事の戦略 withコロナで変わる国のかたちと新しい日常㉔|FNNプライムオンライン
    ene0kcal
    ene0kcal 2020/06/12
    とても良い。そこでストレージはどうするんだろ?利用者にも便利で、システムとしても盤石なシステムを構築して欲しい。
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