おう！トミオやで！ この間書いたADHD当事者のための外資IT営業のすすめ、読んでくれてサンキューやったな！ ADHD当事者のための外資IT営業のすすめ その後ADHDの仕事術の話をちょっとしてみたら、そっちに関してもみんなの関心が高そうなことがわかったんや。 「元外資トップセールスのADHD仕事術（IT活用編）」、割といけそうだな。 pic.twitter.com/HsBE9XNGlY — トミオ (@tomyuo) March 14, 2024 一念発起して、週末の土曜日を使って皆の役に立ちそうな記事を書いてみたで！ 今回の記事で学べること ADHDの人間がやってはいけないITツールの使い方が学べる ADHD向けのIT活用法に必要なのは、Googleカレンダー、Gmail、Bitwardenの3つだけだとわかる ADHDが記事を書くと後半の失速がすごいというのを読んで実感できる ところ
はじめに 都内でITエンジニアとして働いているまさきちといいます。 ITエンジニアとしてキャリアをスタートして一年半ほど経ちます。 これまでエンジニアとして試行錯誤しながら仕事に取り組む中で、上手くいったり失敗する事もたくさんありました。 その中で取り組んできて効果があったコトを皆さんにおすすめTipsとしてお伝えしたいと思います。 もくじ この記事の対象読者 すぐに役立つ仕事術７選 コミュニケーションは挨拶から Todoリストで1日のタスク管理 感謝の気持ちを伝える アウトプット型学習法 逆算して目標設定する 分報のすゝめ 質問は具体的かつ自分なりの考えを この記事の対象読者 研修を終えて業務に入ったばかりの方 ITエンジニアなりたての方 仕事の効率アップをしたい方 コミュニケーションは挨拶から エンジニアはリモートワークで仕事をしている人も多く、出社に比べるとコミュニケーションの手段が
敏腕クリエイターやビジネスパーソンに仕事術を学ぶ｢HOW I WORK｣シリーズ。 今回お話を伺ったのは、元コクヨ広報で現在はフリーランス ライター／イラストレーターのヨシムラマリさんです。 ヨシムラマリ ライター／イラストレーター。神奈川県横浜市出身。文房具マニア。子供の頃、身近な画材であった紙やペンをきっかけに文房具にハマる。 著書「文房具の解剖図鑑」。 X（旧Twitter） / HP ヨシムラさんは、「やりたいことを追求するため、また新しいキャリアを築くための過程」として副業をはじめ、在職中に本の出版も経験。そして、今年6月にフリーランスのライター兼イラストレーターとして独立。Webメディアのイラストコラム、書籍の執筆、イラストなど幅広く活躍の場を広げています。 今回は、そんなヨシムラさんに、新卒から勤めた会社を退社し、40歳でキャリアチェンジした理由から仕事術や愛用している文房具
佐久間氏がやっている情報収集術 大熊英司氏（以下、大熊）：質問がいっぱい来ていまして。まず最初の質問ですが、「コアメンバーの見つけ方、嗅覚がすごい印象があります。ポイントみたいなのがあれば教えてください。ヨーソロー！」。船長、よろしくお願いします。 佐久間宣行氏（以下、佐久間）：なるほど。コアメンバーは、僕は人の見つけ方というより、コンテンツで特殊な見つけ方をしてて、自分がおもしろいと思った作品をネットで検索する。それかおもしろい感想を言っていた人をブックマークする。 そのブックマークした人の感想が3つくらい（自分と）似ているなと思ったら、その人のブログをRSSリーダーに入れて、その人が勧めたものは無条件に3つ見ると決めているんですよ。 重松裕三氏（以下、重松）：へえ。 佐久間：そのうち2つでも、自分が知らないおもしろさを教えてくれて「おもしろい」と思えたら、1軍のリストに入れる。その人は
アクセンチュア「生成AIを活用した経営術・仕事術／最新動向」 Microsoft 365の生成AI機能「Copilot」の社内での活用法を公開 - ロボスタ ロボスタ - ロボット情報WEBマガジン
アクセンチュア株式会社は「生成AIを活用した経営術・仕事術 最新動向」をテーマに報道関係者向け勉強会を2023年11月2日に開催した。 アクセンチュア自身が先行使用してきた「Microsoft 365 Copilot」などを通して、生成AIを社内でどのように活用しているかを公開するとともに、アクセンチュアの生成AI「ブレインバディ」の社内活用方法を紹介した。また、グローバルで実施した最新調査結果や事例などにも触れながら、生成AIの今後の活用やデジタルツインへの展開予想等を紹介した。 「Microsoft 365 Copilot」先行ユーザーから見た生成AIの便利な点 勉強会には当社のAIセンター長、保科学世氏が登壇し、「ChatGPT」の登場による生成AIのインパクトの大きさと、一年が経過してもなお、その衝撃は続いていることを強調した。 そして、11月1日に正式リリースされた「Micros
やりたいことは全部やる！時間は仕組みで作る「暮らしとNotion。」運営者Reiの仕事術 | ライフハッカー・ジャパン
「これ、マストだわ」モニター購入して気づいた、あったほうがいい周辺機器4選 #Amazon新生活セール
こんにちは、HARUです！ 皆さんは日々の業務で「円グラフ」を使っていますか？ 投稿者自身は事業企画領域の職務が長く、セクター別の業績を時系列で表現したり、商品・サービスの収益性をバルーンテイストで表現したりするときにグラフを活用しています。 具体的に実務でよく使うのは、積み上げグラフ、ウォーターフォールグラフ、散布図（バブルチャート）などです。 そのため円グラフの使用頻度はそこまで高くありませんが、ここぞというときにはこだわって作成してしまいます。 たとえば「賛成」「反対」などの２要素を表現する場合、デフォルトの無機質なデザイン（上図左）から、見る人の目に止まりわかりやすくビジュアライズされたもの（上図右）にアレンジできると、毎日のデータ分析や資料作成作業にちょっとした楽しみが生まれますよね！ そこでこの記事では、洗練されたデザインの円グラフ（ドーナツグラフ）を作成する方法を解説します。
ジェネレーティブAI（生成AI）の代表格、ChatGPTは公開から3カ月ほどで、「MBA最終試験の解答がB（合格レベル）評価を獲得」「米司法試験の解答が上位10％のスコアを獲得」「日本の医師国家試験に合格」したほどの実力を持つ。あまりのスピードの速さに「生成AIスキルが陳腐化するのでは」と憂慮する声もある。では陳腐化しない生成AIスキルとは何か？ 本稿ではアクセンチュア 執行役員 AIセンター長 保科 学世氏が提唱する2018年から現在も古びない「AIとの8つの融合スキル」を紹介する。「人間がAIを補完するスキル」「AIに人間の力を拡張させるスキル」「人間とAIのハイブリッド活動」に分けてそのポイントを確認しよう。
PROFILE: （いしい・ひかる）1986年埼玉県生まれ。2011年サウンドマン入社。「オードリーのオールナイトニッポン」「星野源のオールナイトニッポン」「佐久間宣行のオールナイトニッポン0(ZERO)」などにディレクターとして携わり、「オールナイトニッポン」全体のチーフディレクターを務めた。20年ニッポン放送入社。「東京03 FROLIC A HOLIC feat. Creepy Nuts in 日本武道館」「オードリーのオールナイトニッポン in 東京ドーム」などのプロデュースを担当。21年にはエッセイ「アフタートーク」を刊行。プロデュースした「あの夜を覚えてる」が「2022 62nd ACC TOKYO CREATIVITY AWARDS」ACCグランプリ、Amazonオーディブル「佐藤と若林の3600」が「第4回 JAPAN PODCAST AWARDS」大賞を受賞。24年株式会
映像ディレクター・上出遼平の「ありえない仕事術」 「10年先、20年先を見据えて、今からどうあるべきかを考える」 - WWDJAPAN
PROFILE: （かみで・りょうへい）ディレクター、プロデューサー、作家。1989年東京都生まれ。ドキュメンタリー番組『ハイパーハードボイルドグルメリポート』シリーズの企画から撮影、編集まで全工程を担う。同シリーズはポッドキャスト、書籍、漫画と多展開。ほかにも担当作品としてポッドキャスト番組「上出遼平 NY御馳走帖」や小説「歩山録」（講談社）などがある。 フリーのディレクターとして、テレビ番組からファッションブランドの動画制作まで、精力的に活動する上出遼平が、「これまで何度も依頼はあったが、全て断ってきた」という仕事論をテーマにした本をついに上梓。そのタイトルは「ありえない仕事術 正しい“正義”の使い方」（徳間書店）。 2022年6月におよそ11年間勤めたテレビ東京を退社し、2023年の夏にはニューヨークへ拠点を移した。テレビ東京時代にはディレクター／プロデューサーとしてドキュメンタリー
「読者が選ぶビジネス書グランプリ2024」にてマネジメント部門賞を受賞し、10万部を突破した『任せるコツ』。著者である山本渉氏をゲストに迎え、自分も相手もラクになる正しい“丸投げ” というテーマでイベントが行われました。本記事では、効果的な褒め方のコツや、仕事を丸投げする上司への対処法などを解説します。 前回の記事はこちら 「褒め方」には2種類ある 鳥潟幸志氏（以下、鳥潟）：書籍（『任せるコツ』）の後半の中で褒めることについて取り上げた言及があって。私も部下とコミュニケーションをする時に、もちろん指導したり、いろいろやるんですが、褒めるって意外と難しいなと思っていて。 そこであらためて、この書籍の中で特に強調していらっしゃった「褒める」ということに関して、やり方とか、どこに気をつければいいかみたいなことを教えていただいてよろしいですか。 山本渉氏（以下、山本）：本の主題としては『任せるコツ
インタビューに答えるメカニックデザイナーの大河原邦男さん＝東京都稲城市で2024年4月12日、三浦研吾撮影 「アニメとか漫画って興味ないんですよ。はっきり言って」。そう語るのは、「機動戦士ガンダム」などの人気アニメ製作に参加したメカニックデザイナー、大河原邦男さん（76）である。そうであれば、メカデザイン業界のパイオニアは半世紀以上、どんな思いで画業に打ち込んできたのだろう。 「アニメは共同作業」念頭に 流れ流れて、今がある 東京都稲城市のJR稲城長沼駅そばの観光案内所「いなぎ発信基地ペアテラス」に、大河原さんは現れた。ペアテラス前には、「機動戦士ガンダム」に登場する「ガンダム」と「シャア専用ザク」の大型モニュメント（高さ約3・6メートル）がある。聞けば、大河原さんは生まれてからこのかた稲城で過ごし、「江戸時代から代々、この土地に住んでいます」。父からは「生まれ故郷に貢献しなさい。税金もい
映画「インディ・ジョーンズ」 銀座ホステスさんの戦い Ueno Alisaさんのポジティブな仕事術 - 猫山の日記 統合失調症と闘いながら日常を描くブログ
おはようございます。今朝は22:30-6:20まで寝て起きました。寝るのが遅かったので、起きるのも遅かったです。今日も朝散歩をスキップして、夜散歩します。 目次 インディジョーンズ 自分の機嫌を取る 銀座のホステスさん 戦う準備 インフルエンサーに感化 今は休み インディジョーンズ 映画、昨日観てきました。面白かったです。賛否両論あるそうですが、理由ははっきりしています。歴史や考古学の知識がない人はついていけないんですよ。つまり、賛否両論の否の方の人は、知識力不足で面白くないと言っている可能性があります。 伏線回収が面白かったですね。私はもう一回観たいです。そして新作を作って欲しいですね。 自分の機嫌を取る ここ最近「自分の機嫌を取る」と何回も書いている気がします。いつも機嫌のいい人は、ラッキーが舞い込みますね。父親のことで気分のムラがありますが、機嫌よくいます。 銀座のホステスさん たま
おう、トミオやで！元気してるか？ 前回の外資IT営業のADHD仕事術（IT活用編①）、読んでくれてサンキュやったな！ ワイはこの週末、友達が開催してくれたバーベキューに行ったんやけどな。派手に電車を乗り過ごして大遅刻かましてしもたわ。 しながわ区民公園に向かっているはずなのに、気づいたら羽田空港にいた。超スピードとか瞬間移動とかチャチなもんじゃねえ。もっと恐ろしいものの片鱗を味わったぜ。（1時間の遅刻が決定） https://t.co/Y2tkbIAway — トミオ (@tomyuo) March 31, 2024 まあ、今回はプライベートでの話やから笑って話せるけどな。これをビジネスでやってしまうと信頼問題や。（もちろん、トミオは数限りなくやらかしてその度に謝り倒して生きてきた。） 今日は、みんなが正直めんどくせえと思っている「日程調整」のコツを紹介していくで。ADHDはもちろん定型発
こちらのトピックス“生成AI最前線「IKIGAI lab.」”は、学び合うことを目的としたオンラインビジネスコミュニティ「OUTPUTCAMP meets AI」のメンバーで運営しています。 Notionはドキュメント管理ツールとして多くの会社でも使われるようになってきました。 機能が多くカスタマイズ性が高いため、Notionハック術などが話題に上がることも少なくありません。一方で、多機能な故に使いこなせないという方もいるのではないでしょうか。 今回は、そんなNotionをより便利に使えるようになるNotion AIの実践的な活用法を紹介していきます！ Notionの初心者ユーザーこそ必見の内容です！ 🤖Notion AIに記事を書いてもらう トピックスでは毎週2本以上の記事を掲載していますが、テーマを決めたが、書き出し始めが腰が重くて進まない…ということもあります。 そんな時にNoti
「ヨーロッパ企画」の頭脳、上田誠の仕事術 映画『リバー、流れないでよ』ロングインタビュー - あしたメディア by BIGLOBE
京都を本拠地として活動する人気劇団「ヨーロッパ企画」。これまで「サマータイムマシン・ブルース」（2001）や「九十九龍城」（2021）などの本公演が高い評価を受けている。その「ヨーロッパ企画」の代表でもあり中心的存在が、上田誠。すべての本公演の脚本・演出を担当し、最近では映画の原案や脚本など、活動範囲を拡大している。そんな彼の創作のルーツは何なのか。京都にこだわる理由とは。 「あしたメディア」では、演劇から映画へと広げていく上田誠の仕事との向き合い方から、原案と脚本を担当した最新映画『リバー、流れないでよ』（6/23公開）まで、映画解説者の中井圭が、彼のクリエイティブの秘訣を掘り下げるロングインタビューを敢行した。 演劇は、他者とチームで作るから面白い 上田さんと言えば、やはり演劇の印象が強いですが、そもそも演劇との接点について教えてください。 中学や高校ぐらいの頃から、何かを創作するのは
Windows には、多くの便利なアプリケーションが標準で付属しており、その中にはOneNoteも含まれています。OneNoteとは、メモやアイデアの記録・プロジェクト管理など、さまざまな用途で活用できるツールです。手書き・画像・テキスト・音声などのコンテンツを自由に組み合わせてノートを作成し、パソコン以外にAndroidなど他のデバイスからアクセスして利用することができます。 この記事では、Windows 10におけるOneNoteの使い方や機能などについて解説します。 目次 OneNoteとは OneNoteの活用事例 OneNoteの基本的な使い方 最後に OneNoteとは OneNoteはMicrosoftが提供するノートアプリケーションであり、Windows 10では標準でインストールされています。このアプリケーションは、ユーザーがテキスト・画像・音声・リストなどのさまざまな情
【人脈作りのプロ直伝】100億企業を作るCROのたった1つの仕事術
FIDIA（フィディア）株式会社代表取締役CEO Financial Times「アジア太平洋地域急成長企業ランキング 未上場日本一」、「ベストベンチャー100」受賞、経済産業省選定「地域未来牽引企業」。創業以来18年連続増収増益。 1977年、大阪生まれ。高校卒業後、NSC（吉本総合芸能学院）入学。4年間お笑い芸人として活動し、吉本若手の大会決勝で野性爆弾と戦うも30対0の大敗北で引退。ショックを受け、そのまま4年間ニートとなる。高校時代の仲間、芸人時代の仲間の激励で一念発起。家電量販店の販売員を経て、2005年、幼稚園から小中高と幼なじみで25年来の友達とわくわくエッサ有限会社を設立。貯金0円、高卒、4年間ニート生活、28歳まで実家暮らしなど、いわゆる「社会的弱者」から起業し、現在11事業で年商146億円まで伸ばしている。採用基準に「友達になれそうな人」を掲げ、新卒社員を1年で500名
JAXAを辞めて『シン・エヴァンゲリオン劇場版』の制作進行に。異色のキャリアを歩む、成田和優の仕事術 | ライフハッカー・ジャパン
成田さんは、「自分の生涯の中で宇宙開発と『エヴァンゲリオン』の完結を比較したときに『エヴァンゲリオン』の完結に立ち会うほうが重要だった」と、約9年半勤めたJAXAを退職。新人制作進行としてスタジオカラーに入社しました。 そして、『シン・エヴァンゲリオン劇場版』が完成すると、制作進行としての経験を活かしながら、作品がいかに制作されたのかを一冊のプロジェクト総括本としてまとめた『プロジェクト・シン・エヴァンゲリオンー実績・省察・評価・総括ー』を執筆しています。 今回、大胆な転身のきっかけやアニメの制作進行、制作進行がなぜ総括本を執筆するに至ったのかなどその経緯などを伺いました。 成田和優さんの一問一答氏名：成田 和優 職業：株式会社カラー 制作進行 居住地：東京都 現在のコンピュータ：会社支給のWindows PC 現在のモバイル：iPhone 12 現在のノートとペン：会社備品のボールペンと
楽天ゴールドカードはメリットない?プレミアムカード・年会費無料楽天カードとの違いや元を取る損益分岐点はいくら?
とにかく可視化：仕事と会社を変えるノウハウ (新潮新書 1042) 【本の概要】◆今日ご紹介するのは、先日の「未読本・気になる本」の記事でも一番人気だった仕事術本。 著者の菊池さんは、リクルート出身だけあって、徹底した仕事ぶりが光る作品でした。 アマゾンの内容紹介から。会議やビジネスで積み重ねられるムダなやり取り。長いだけの空疎な議論、決めたはずが簡単に撤回、動き出しても停滞……多くの企業が抱えるそうしたモヤモヤは、理由も解明されないままに放置されてきた。だが、それでは組織は生き残れない。生産性向上への一丁目一番地、それこそ超大手から中小まで約百社にコンサルをしてきた著者が説く「眼前可視化」。仕事と会社を大きく変える、シンプルにして超実践ノウハウ。 ムダ会議はゼロ、個人業績アップ、意思疎通はスムーズ 会議やビジネスの現場で、やり取りをリアルタイムで目の前で共有するだけ カンタンなのに究極、
人工知能（AI）が生成した文章の編集が、ガブリエル・ガーバスさんの新たな収入源となっている。 Courtesy of Gabrielle Gerbus ガブリエル・ガーバスさんはロサンゼルス出身、28歳のフリーランス編集者だ。以下の語り下ろし記事は彼女への取材に基づいてInsider編集部が再構成した。 自分で自分のスケジュールを決められるフリーランスとして働くのが、私の夢でした。ただ、会社勤めから一歩踏み出すには不安がありました。 それに、私はフリーランスについていろいろと誤解をしていました。例えば、20年くらいは経験を積まないと、独立するのは無理だとか。 独立する前、私は小さなB2B（法人向け）テック企業で、コンテンツブランドマネージャーやコピーライターとして働いていました。その会社では、短期間で多くのことを学びました。 会社に勤めながら｢Fiverr｣に登録 2019年4月、私は会社
ランキング参加中暮らしと、子育て カッコつけるより、期待値を下げることが大事です。 今回は、優秀な人のズルい仕事術について紹介します。 ぜひ、普段の業務に取り入れてみてください。 優秀な人のズルい仕事術５選！！ １．小さく始める ２．代案を出す ３．納期の余裕 ４．キッパリ断る ５．他人に振る まとめ 優秀な人のズルい仕事術５選！！ １．小さく始める やる気というのは、やっている内に湧いてくるものです。 「とりあえず」の合言葉が、行動に移すキーワードです。 ２．代案を出す 「できません」で終わらせないのが、大事です。 できることをやる！その姿勢が、人を引き付けます。 ３．納期の余裕 優秀な人は、遅めに設定します。 1週間の納期で、翌日に出てきたら嬉しくないですか？ 予定はあくまで予定として伝えて、成果の出し方を工夫しましょう。 ４．キッパリ断る これって、相手の為でもあるんです。 「出来る
『逃走中』『ノイタミナ』を生み出したプロデューサー・高瀬敦也氏が語る、AI時代に食いっぱぐれないためのスキルとは。「あせらずに現有戦力でやっていく」など、ユニークかつ“優しい”（？）仕事術を訊いた
『逃走中』『ノイタミナ』を生み出したプロデューサー・高瀬敦也氏が語る、AI時代に食いっぱぐれないためのスキルとは。「あせらずに現有戦力でやっていく」など、ユニークかつ“優しい”（？）仕事術を訊いた ヒットコンテンツを手がけるクリエイターには、物事の捉え方や発想の転換、世の中を見抜く先見性など「なんでそんなことが思いつくの？」と、頭の中をのぞいてみたくなるような人がいる。コンテンツプロデューサーの高瀬敦也氏もそのひとりだ。 代表作の「逃走中」はまさに「なんでそんなことが思いつくの？」なゲーム的番組システムが画期的で、開始当初から目論んでいたゲーム化でも累計100万本の大ヒットを記録した。しかし、有名テレビマンとして活躍中に「（ヒットしたコンテンツも）自分の力でない」と悟ったことで古巣フジテレビから独立。現在はメディアを横断してさまざまな企画を独自の視点でプロデュースしている。 ［今回のスゴい
最近の僕の動向について 最近は職場が変わって 新しく覚えないといけないことが多くて 自分の時間を作るのが 困難になってきています 仕事はそんな簡単に 覚えられるわけでもないし その場の雰囲気や 内面的に見えにくいことも たくさん存在するので それをひとつひとつ 自分の価値観に当てはめて 合ってる間違ってる みたいな感覚で 自分の物差しに当てはめながら 人の行動パターンを読んだり 職場の仕組みを徐々に受け入れたりと ちょっと忙しい日々に追われています とても初歩的な事なのですが 新しい職場に時間通り行くことさえ 慣れていないと大変です ということで 自分自身がその場の空気感や 雰囲気に飲まれもしているし 一部まだ飲まれていない 部分もあるという事で とにかく今は 自分の時間を作るのが困難です ブログあげるのも 正直ちょっと困難かもしれません 心の余裕がないですね ・・・ということで 自分の身
「書籍オンライン」「DIAMOND愛読者クラブ」を運営する編集部。経営、経済、ビジネススキル、自己啓発、 マネー、健康、女性実用、子育て、サイエンスなど多様なジャンルのオリジナルコンテンツを発信している。 良書発見 企業による新卒社員の獲得競争が激しくなっている。しかし、本当に大切なのは「採用した人材の育成」だろう。そこで参考になるのが『メンタリング・マネジメント』（福島正伸著）だ。「メンタリング」とは、他者を本気にさせ、どんな困難にも挑戦する勇気を与える手法のことで、本書にはメンタリングによる人材育成の手法が書かれている。メインメッセージは「他人を変えたければ、自分を変えれば良い」。自分自身が手本となり、部下や新人を支援することが最も大切なことなのだ。本稿では、本書より一部を抜粋・編集して、「メンタリング・マネジメント」とは何かについて紹介していく。（構成：長沼良和） 他人から尊敬さ
新刊『時短の一流、二流、三流』が好評の越川慎司氏が開設したVoicyチャンネル「トップ5%社員の習慣ラジオ」。今回は「一流が月曜朝にやるルールオブトゥー」をテーマとした放送回の模様をお届けします。新刊で「『すべてをこなすこと』は、最善ではない」と説いた越川氏が、一流の「月曜朝」の過ごし方を解説しました。 ■音声コンテンツはこちら ビジネスの一流と二流を分ける「月曜朝」の過ごし方 越川慎司氏（以下、越川）：今回も一流の仕事術についてご説明します。私の直感ではなくデータに基づいています。がんばっても成果が出ない二流三流の方に、一流の仕事術を説明したら、「成果が出るようになった」と答える方が8割以上出ました。再現性が高いので、ぜひみなさんも真似てやってみてください。 自分でゼロから積み上げるよりも、うまくいっている人、成果を出している人の真似をして、良かったら続けるという個別最適をしたほうが時短
ランキング参加中暮らしと、子育て 今回は、仕事の速い人が絶対にやる仕事術について紹介します。 仕事が速い人は、考えがシンプルです！ 本当に仕事の速い人が絶対にやる仕事術５選！！ １．決めて前に進む ２．丁寧にやりすぎない ３．仕事のツボを抑える ４．前倒しする ５．二度手間を全力で避ける まとめ 本当に仕事の速い人が絶対にやる仕事術５選！！ １．決めて前に進む 日本人の生産性が低い理由は、「決断して推進する力が低い」「なかなか始めない」ことが挙げられます。 なので、まずは決断力を身につけて、自分の仕事を自分で決められるように判断していきましょう。 ２．丁寧にやりすぎない 日本人は、分析や調べごとが好きで、丁寧にやることがメリットでもあります。 しかし、丁寧を意識しすぎることで、前に進まないことが多くあります。そのため、ほどほどで周りのフィードバックを受けるようにしましょう。 ３．仕事のツボ
【Webライター募集】STUDY HACKERで効率的な勉強法・仕事術について記事を書いてくれる方を募集します - STUDY HACKER（スタディーハッカー）｜社会人の勉強法＆英語学習
学び続けるビジネスパーソンのためのメディア『STUDY HACKER』では、このたびWebライターを募集いたします。 効率的な勉強法や仕事術に関心をおもちの方、『STUDY HACKER』で記事を書いてみたい方からのご応募をお待ちしております。 STUDY HACKERが大切にしていること あなたは、こんなふうに思ったことはありませんか？ 「勉強したいけど、仕事が忙しくて時間がない。効率よく勉強できたらいいのに」 「本で読んだことをしっかりと覚えて、仕事で活用したい！」 「仕事をスピーディにこなすコツってなんだろう？」 「チームの仲間と信頼関係を築いて、もっと仕事がうまくいくようになりたい」 私たち『STUDY HACKER』が届けたいのは、上記のような思いを抱くビジネスパーソンのみなさんに、「この勉強法、取り入れてみたい！」「明日の仕事でやってみよう」と思ってもらえるような情報です。 記
【毎日書評】今日頼まれた仕事は明日やる！余白をつくる仕事術「マニャーナの法則」を実践する方法 | ライフハッカー・ジャパン
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なぜ出世する人は｢やたらと電話を切るのが遅い｣のか…1周回って今こそ使える｢昭和の仕事術｣ ｢会話が終わったから電話を切る｣ではダメ
なぜいまアナログな仕事術が必要なのか 多くの若手ビジネスパーソンは、デジタルツールを使いこなす一方、逆にアナログコミュニケーションを苦手としています。それは、「デジタルのみが進化して対人場面に慣れていない（怖い）」「そもそもコミュニケーション方法を教えられたことがない」ことが大きいでしょう。 アナログコミュニケーションは、現代において完全に不必要になったわけではありません。にもかかわらず、今は誰も教えなくなりました。 なぜならパワハラ・セクハラなどコンプライアンスが重視される時代になったからです。 「人に叱られなくなったら終わりだ」なんて昔から言われていた教えはもはや死語です。 あなたの上司や先輩は「あなたのミスや失敗を指摘しアドバイスすると、パワハラと言われるかもしれない。だったら言わないでおこう」と考えています。 また、現代の若者の3人に1人が、「現在の職場がゆるい」「このまま所属する
「7時間睡眠」が仕事のパフォーマンスに与える驚きの影響〜時短仕事術のプロが忙しくても眠るわけ | ライフハッカー・ジャパン
＞＞Kindle unlimited、2カ月99円で読み放題を体験！ 「時間を有効に使いたいからと「時間術」を学んだにもかかわらず、うまく実践できていない」という方も多いのではないでしょうか？ そういった悩みを解決するために書かれたのが、『最強の時短仕事術46』（越川慎司 著、ぱる出版）。著者は20年以上にわたって時短仕事術を研究し続け、週休3日を6年継続しているという人物です。 本来目指すべき「最強の時短仕事術」は、単に時間を短縮するだけの手法ではなく、より質の高い仕事を効率的に行うためのものだと著者は主張しています。それは「時間の使い方を最適化すること」であり、「仕事をスムーズに進めるための環境を整備すること」であり、「自分自身やチームのパフォーマンスを高めるための心身の状態を管理すること」だとも。 本書では、これらの観点から46の時短術を厳選し、具体的な実践方法とその効果を説明します
ランキング参加中暮らしと、子育て 時代遅れだとしても、人が仕事をする限り効率的に仕事を行う方法はさほど変わりません。 今回は、実は最も効果が高い！時代遅れの仕事術について紹介していきます。 資料のデジタル化が進んでも、変わらないこともあります。 実は最も効果が高い！時代遅れの仕事術４選！！ １．資料を印刷して確認する ２．本や新聞を読む ３．ノートに書く ４．直接会う まとめ 実は最も効果が高い！時代遅れの仕事術４選！！ １．資料を印刷して確認する 文章を読む時に、パソコンを通じて見る時と髪を見る時とでは、脳を使う場所が変わってきます。そして、パソコンなどのディスプレイを見ているときの方が細かい間違いに気付きにくいのです。 なので、細かいチェックがあるときは、印刷して資料を見ましょう。 ２．本や新聞を読む 今はネット社会において、スマホやパソコンを通じて情報を取り入れ仕事に活かしている方が
ランキング参加中暮らしと、子育て どんなに便利な世の中になっても、仕事の本質的は変わりません。 今回は、実は最も効果が高い時代遅れの仕事術について紹介します。 ぜひ参考にしてください。 実は最も効果が高い時代遅れの仕事術４選！！ １．資料を印刷して確認する ２．本や新聞を読む ３．ノートに書く ４．直接会う まとめ 実は最も効果が高い時代遅れの仕事術４選！！ １．資料を印刷して確認する 文章を読むときに、パソコン画面を通して見る時と紙を見る時では、脳を使う場所が変わってきます。そして、パソコンなどのディスプレイを見ている時の方が、細かい間違いに気づきにくいのです。なので、細かいチェックがある時は、印刷して資料を見ましょう。 ２．本や新聞を読む 今はネット社会において、スマホやパソコンを通して情報を取り入れ仕事に活かしている方が多いです。しかし、ネットの情報は上手くまとめられ過ぎていて、あま
【仕事術】丸投げ感覚で他人に相談しない／できる限り自分で論点整理するべし - 企業法務担当者のビジネスキャリア術
私は、法務コンプライアンス部門のマネジャーという立場以上、社内の各部門から様々な相談を受けることが多い。そうして様々な社内クライアントから相談を受けると、「説明がうまい人／うまくない人」に遭遇する。例えば、前者の場合ならば、相談内容のポイントを把握しやすく、こちらも的確なアドバイスをしやすい。ところが、後者の場合は、相談を受けた私自身がそもそも相談内容の把握自体に一苦労するハメになりかねない。その場合は、こちらが助け舟を出して答えを引き出してあげるようにしている。 このような「反面教師」をふまえて、私は逆の立場にたって、他人に説明や相談する際に以下の点について意識している。つまり、ミスコミュニケーションを防ぐための工夫を欠かさないということ。 事実を時系列に沿って説明する 事実と意見を区別する 仮説ベースでよいから自分が考える解決策（できれば複数）を提示する A4用紙に手書きで状況関係図を
あなたの職場にも、「何も特別なことをしているようには見えないのに、なぜか周囲の誰よりも早く仕事を終わらせている人」がいませんか。そんな優秀な人は、普段どのような手順で仕事を進めているのでしょうか。全国3000社以上の組織コンサルティングを手掛ける識学でシニアコンサルタントを務めながら数々のビジネスパーソンを見てきた本田務氏が、「なぜかいつも仕事が終わっている人」の共通点から見えた最速仕事術について解説します。
電話よりメール、会議はウェブで、ハンコは捺さない…トヨタの教えを生かした「付加価値ファースト」の仕事術（木村 哲也） @moneygendai
「その作業は付加価値を高めるものなのか？」 それを考えることが大事です。 私は旭鉄工に転籍して以来、「人には付加価値の高い仕事を」と言い続けてきました。 そこには「従業員に意味のある作業をしてもらいたい、ムダな作業はしてもらいたくない」という想いがこもっています。 一般的に、売価＝付加価値＋原価のように表されます。付加価値を最大化し、同時に原価を最小化することが、製品を顧客にとって魅力的なものにし、競争力を高め、利益の増加につながります。 原価を最小化することはカイゼン活動そのものですが、付加価値そのものを大きく上げるという考え方はそれまで旭鉄工にはありませんでした。さらに「新たな付加価値を創造する、拡大する」というポジティブな意味を強調するために、「付加価値ファースト」という表現に言い換えました。 以下、旭鉄工の具体的な取り組みについて述べます。
敏腕クリエイターやビジネスパーソンに仕事術を学ぶ｢HOW I WORK｣シリーズ。 今回お話を伺ったのは、ブルーボトルコーヒー日本進出の立役者でインフロレッセンス株式会社の代表をしている井川沙紀さんです。 インフロレッセンス株式会社 代表取締役 井川 沙紀 これまで様々な企業で新規事業開発や、ブランドビジネスのマーケット展開に従事し、ブランディング・広報・PR領域を担当。直近では、米ブルーボトルコーヒーの日本ローンチを担当後、日本代表、アジア代表を経て、米・本社の経営メンバー（Chief Brand Officer） としてグローバル全体のブランド統括責任者として勤務。 現在は、日本及び米国含む海外企業のブランディング・コミュニケーション戦略のコンサルティングを行ないながら、大学の特任教授（客員）や社外取締役として活動している。 井川さんはブルーボトルコーヒーの日本進出を手掛けたのち、世界
ランキング参加中暮らしと、子育て 時代が移り変わり、働き方も進化しています。 今回は、令和になって必要になった仕事術について紹介します。 ぜひ参考にしてください。 令和になって必要になった仕事術5選！！ １．VUCAの時代 ２．所有文化からシェアへ ３．必要な力は、プレゼン力、傾聴力、巻き込み力、在り方、読む力、書く力 ４．メラビアンの法則 ５．どこにいても必要な力をつける まとめ 令和になって必要になった仕事術5選！！ １．VUCAの時代 VUAとは、変動が激しく、不確実で、複雑で、曖昧ということを意味しています。 要するに、今は「変動が激し予測がしづらい時代」だから、未来を必要以上に不安に思っても意味がないです。今どうするかを考えることが大切です。 AIがたくさん出てくる中でも、高度なコミュニケーションを必要とするような仕事は無くならないです。 ２．所有文化からシェアへ 一昔前は、所有
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元外資ITトップセールスのADHD仕事術（IT活用編①）
エンジニアのための「すぐに役立つ」仕事術７選 - Qiita
コクヨを辞めて40歳でフリーランスへ。超シングルタスク人間・ヨシムラマリの仕事術 | ライフハッカー・ジャパン
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キャリアチェンジは前向きに。ブルーボトルコーヒー日本進出の立役者 井川沙紀の仕事術 | ライフハッカー・ジャパン
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