これ、組織における上司の役割と責任が明確かどうか、ということも関係してこないかなぁ。日本だと、命令されたとおりにすると、指示待ちだと言って避難されるし。

社会

JULY のブックマーク 2024/05/16 15:38

<blockquote class="hatena-bookmark-comment"><a class="comment-info" href="https://b.hatena.ne.jp/entry/4753531785394126912/comment/JULY" data-user-id="JULY" data-entry-url="https://b.hatena.ne.jp/entry/s/internet.watch.impress.co.jp/docs/news/1591060.html" data-original-href="https://internet.watch.impress.co.jp/docs/news/1591060.html" data-entry-favicon="https://cdn-ak2.favicon.st-hatena.com/64?url=https%3A%2F%2Finternet.watch.impress.co.jp%2Fdocs%2Fnews%2F1591060.html" data-user-icon="/users/JULY/profile.png">週に何日、出社するべき？　指示されたくない日本人、働き方を明確に指示してほしい米国人　「命令的規範」の捉え方に違い、ハイブリッドワーカーへの調査で示唆～NTTと東工大</a><ul class="comment-tag" style="list-style: none; margin: 0px;"><li style="float: left">[<a href="https://b.hatena.ne.jp/q/%E7%A4%BE%E4%BC%9A">社会</a>]</li></ul><br><p style="clear: left">これ、組織における上司の役割と責任が明確かどうか、ということも関係してこないかなぁ。日本だと、命令されたとおりにすると、指示待ちだと言って避難されるし。</p><a class="datetime" href="https://b.hatena.ne.jp/JULY/20240516#bookmark-4753531785394126912"><span class="datetime-body">2024/05/16 15:38</span></a></blockquote><script src="https://b.st-hatena.com/js/comment-widget.js" charset="utf-8" async></script>

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